Научниците користеле алгоритам за да исцртаат огромни податоци собрани од 1.5 милиони луѓе за да дефинираат четири различни личност видови
Грчкиот лекар Хипократ рекол дека има четири телесни хуморови човечкото однесување што потоа резултираше со четири основни типови на личност кај луѓето. Немаше значителни научни податоци за да ја поддржат неговата теорија и затоа таа беше отфрлена од време на време. Концептот на личност во психологијата во голема мера остана контроверзна. Многу студии се направени на помали групи и на тој начин генерираните резултати не се универзално прифатени бидејќи е тешко да се реплицираат. Досега немало научни податоци за поддршка на концептот на типови на личности.
Овој поим конечно може да се промени како нова студија објавена во Nature Човечки однесувањето покажа дека постојат четири уникатни кластери на типови на личности во луѓето со што се изјавува дека теоријата на Хипократ е навистина научно вистинита. Истражувачите од Универзитетот Нортвестерн искористија огромен број од 1.5 милиони учесници во нивната студија за да развијат збир на податоци. Тие собраа информации од четири прашалници за нејзините 1.5 милиони испитаници и комбинираа податоци добиени од IPIP-NEO на Џон Џонсон, проектот myPersonality и сетови на податоци за Биг Тест на личноста на БиБиСи. Овие прашалници имаа од 44 до 300 прашања и се сеопфатно дизајнирани од истражувачи со години. Луѓето доброволно ги преземаат овие интернет квизови за да добијат повратни информации за нивната личност и сите овие корисни податоци сега им се достапни на истражувачите ширум светот за нивно истражување и анализи. Само поради моќта на интернетот е можно лесно да се соберат такви податоци и да се евидентираат сите информации. Претходните прашалници требаше да бидат физички дистрибуирани и собрани, што бараше огромна работна сила и беше географски ограничено. Најмоќниот аспект на тековната студија е искористувањето на веќе достапните податоци.
Кога истражувачите се обидоа да ги средат податоците со користење на традиционални алгоритми за кластерирање, тие доживеаја неточни резултати кои нејасно сугерираа 16 типови на личности. Така, тие решија да ја сменат својата стратегија. Тие прво користеа стандардни алгоритми за кластерирање за пребарување достапни податоци, но наметнаа дополнителни ограничувања. Тие исцртаа на квадрант графикон за тоа како множеството податоци манифестира пет најприфатени особини на личноста: невротичност, екстравертност, отвореност, согласност и совесност. Овие особини наречени „Големата петорка“ се прифатени како најсигурни и најповторливи домени на човечката личност. Гледајќи ги заплетите, истражувачите забележаа четири главни типови на личност врз основа на нивната повисока групација. Тие продолжија и ја потврдија точноста на новите кластери преку тинејџери – кои се сметаат за суетни и себични – и дефинитивно се најголемиот кластер на слични „сегоцентрични“ луѓе низ различни демографија.
на четири различни групи се дефинирани како резервирани, модели за улоги, просечни и егоцентрични.
a) Резервирани луѓе не се отворени, но се емотивно стабилни. Тие се интровертни и главно согласни и совесни. Оваа особина е најнеутрална без разлика на возраста, полот или демографијата.
b) Модели за улоги иако имаат ниски невротични карактеристики, но се високи кај другите и имаат лидерски квалитети. Тие се убави, отворени и флексибилни за нови идеи и најчесто доверливи. Во оваа група повеќе се забележани жени. И од очигледни причини луѓе постари од 40 години, бидејќи веројатноста да се биде примерок се зголемува со возраста. Авторите наведуваат дека присуството околу повеќе примероци може да го направи животот лесен и удобен.
c) Просечни луѓе се многу екстровертни и невротични и ова е најчестиот тип. Овие луѓе имаат тенденција да имаат просечен резултат во сите особини и во оваа група има жени малку повеќе од мажи. Според авторите ова би било „типична“ личност.
d) Самоцентрични луѓе како што сугерира терминот се многу екстровертни, но неотворени. Тие исто така не се согласни или совесни или вредни. Очекувано има повеќе тинејџери во оваа група особено момчиња. И ниту една жена над 60 години не е во оваа група.
„Просечниот“ тип на личност може да се смета за „најдобар“ или „најбезбеден“.
Откриено е и дека како што луѓето созреваат, односно од адолесцент до доцна зрелост, типовите на личност често се менуваат или менуваат од еден во друг тип. Пример луѓето под 20-годишна возраст се генерално повеќе невротични и помалку пријатни во споредба со постарите возрасни лица. Ваквите студии направени во голем обем покажуваат подобри резултати, но како овие карактерни тикови се менуваат со возраста треба дополнително да се истражи. Усвоената методологија е означена како доста стабилна од експерти. Таквото истражување не само што е интересно, туку може да биде корисно за ангажирање на персонал за да се бараат потенцијални луѓе кои можат добро да одговараат за одредена работа или организација. Тоа може да биде корисна алатка за давателите на услуги за ментално здравје да можат да ги проценат типовите на личности кои имаат екстремни особини. Може да се користи и за услуга за состаноци за да се сретне соодветен партнер или сосема спротивно, дури и ако се верува дека „спротивните се привлекуваат“.
***
{Можете да го прочитате оригиналниот истражувачки труд со кликнување на врската DOI дадена подолу во списокот со цитирани извори}
Извор (и)
Герлах М и сор. Природа Човечко однесување. https://doi.org/10.1038/s41562-018-0419-z
***
